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酒店服务案例餐厅部25则

来源:职业餐饮网 发布时间:2011年01月12日 点击数: 收藏 讨论交流

49、客人误读菜价

客人们在金碧辉煌的餐厅中,津津有味地品尝菜肴,服务员们有条不紊地为客人们上菜斟酒,优雅的背景音乐更增添了几分情调和气氛,一切都在正常运转。
[镜头一] 三位客人就座在一张小方桌旁,服务员递上菜谱,恭候在侧,客人开始点菜。客人一面翻着菜谱,一面心里在计算着价格,差不多300元,客人对服务员说:“就这些,上菜吧。”服务员应声将记好的菜单交递厨房……
[画面] 服务员上菜,客人用餐……
[镜头二] 用餐完毕,服务员递上菜单,道:“请结帐。”随后走开招呼别的客人。三位客人看着帐单,愣住了。
[特写] 帐单上人民币650元。一位客人说道:“我点菜的时候估算这顿晚餐的价格约300元,可这儿竟写着650元,怎么会出入这么多?”另一位客人说:“是啊,这家饭店在社会上信誉不错,决不可能挥刀斩客,肯定是什么地方搞错了。”
[画面] 小方桌前的三位客人在窃窃私语,蹙眉纳闷,这一切都看在领班小王的眼中,她估计客人可能对刚刚递过去的菜单有疑问。
[镜头三] 小王满面笑容地朝小方桌走去,轻声问道:“先生,需要我效劳吗?”见到领班满面的笑容,听到她那柔和的声音,客人顿时感到很亲切,便说出事情的原由:“小姐,我们这顿晚餐吃得很开心,只是帐单上的价格与我们所点的菜价格不相符合,相差300多元,不知是怎么回事,请小姐帮忙搞清楚。”小王听罢,对事情的大概有了个谱,她一边送上茶,一边安慰客人道:“三位先生请用茶,待我去帐台查核一下是什么地方搞错了,请稍候。”
[画面] 小王去帐台查核,并向当时负责的服务员了解详情,很快回到小方桌前。
[镜头四] 小王对客人说:“先生,我去查核过了,你们食用的一道菜‘咸菜黄鱼汤’,标价是以每50克计算的,每50克黄鱼标价20元,你们所食的这条大黄鱼重750克,计价300元,价格出入可以在这儿,你们看对不对。”菜谱上明明白白标明该菜以重量计算价格,显然是客人看错了,误以为一碗汤20元,面对剩下的小半条鱼,三位客人面面相觑,不知所措。这时,小王主动安慰客人,她心里记着饭店服务最重要的是“要站在客人的立场上为客人着想”这一简单的道理,便说道:“发生这样的事,我们饭店也有责任,在接受点菜时,遇到按重量定价的菜肴,服务员应向客人讲明,以免发生事后的不愉快;其次,按重量计价的菜肴,服务员应把工作做到家,主动询问客人对数量的具体要求,这是我们服务上的疏忽,还请原谅。”听到小王主动承担责任,客人心里的不满大为减少,也主动说:“是我们太粗心,没看清楚,不能怪你们。”
[旁白] 事情到此,似乎可以结束了,但要圆满地解决这个事还不够 ,为了把服务工作做到家,维护饭店良好的信誉,也为了能争取回头客,小王认为必须让每一位客人满意而归,且看她怎么做的。
[画 面] 小王在向客人道歉后,走进经理办公室,向经理请示。
[镜头五] 小王回到小方桌前,诚恳地对客人说:“先生,这件事我们饭店有一定的责任,作为经营者,我们应该承担一定的经济责任,今天三位的晚餐,给予8折处理,以弥补我们服务上的不足。”客人听罢,从不满到感激,由衷地表示:“你们饭店真是名不虚传,下次我们一定再来。”一场潜在的风波在愉快的再见声中结束了。
[旁白] 这是容易发生的事,客人误读菜谱价格,服务员服务不周,会影响饭店的声誉,如何随机应变,老练圆满地处理好问题是每个称职的服务员必须掌握的本领。此外,从事服务工作,更要学会善于察颜观色,主动寻找服务对象,而不是消极等候客人提出要求,象小王那样,正是由于她不时地用敏锐的目光注视着餐厅的各个角落,才能及时地发现客人的要求,消除影响饭店声誉的隐患。


50、餐桌旁的出色实习

小汪即将从某旅游学校毕业,在上海一家大饭餐厅当实习服务员。有一次,她正在餐厅实习,看到邻桌服务员将一大碟冷盆递给两位广东客人时,其中象是主人的一位皱了皱眉头,拿起筷子却没有吃,只是不时地看着身旁一个餐桌上的另一种什锦冷盆。她马上走上去问客人道:“先生,你喜欢这个菜,还是那个菜?”一边指着他身旁餐桌上的那盘冷盘。客人忙答:“那一个。”她一看,原来他想要的什锦冷盆不是有熏鱼的那种,而是有大明虾的那种,客人已点了菜,既不愿吃前一种,又不好意思向服务员提出换后一种。小汪看出了他的矛盾心理,觉得客人的要求应尽量满足,况且服务员在介绍菜肴时不够周详也有欠缺,便主动地为客人换了菜。当她给客人端上一盘有大明虾的什锦冷盘时,客人立即站起来,翘起大拇指说:“谢谢你,你的服务太出色了!”
接着,服务员又给两位广东客人陆续上了三道菜后,最后一道菜汤客人等了半天还没上来,就到帐台把帐给结了。正在这时,服务员把那道汤给端上来了。客人见了哭笑不得,气呼呼地说:“我们已结帐了,你怎么才把菜端上来?”服务员把一碗汤往餐桌上一搁,理也不理,一声也不吭就走开了。这令人难堪的场面又被在另外餐桌服务的小汪看在眼里,连忙走上前去问明了情况后,她赶紧道歉道:“两位先生,实在抱歉!由于我们工作上的疏忽,给你们带来了麻烦和不快,请多原谅!”她想,帐已结了,帐单都已打入电脑,不便打扰帐台改帐。她又看了看菜单,最后是道例汤,价格15元(外汇券),便灵机一动对客人说:“先生,我给你们20元人民币,作为损失补偿,你们看如何?”两位客人脸色顿时多云转睛,笑着回答:“不必了,你们的服务做到这种程度,我们已心满意足了,谢谢你了!”她又说:“先生,如果你们喜欢这道菜,我为你们免费提供一瓶啤酒。”客人非常感动地说:“这个菜单端走好了,你的一片心意我们领了。难为你这么为我们着想,下次来一定还请你为我们服务。”听到客人由衷的赞扬,小汪心里甜滋滋的。
[评析]:
本案例中餐桌岗位上的服务员“服务”不称职姑且不谈,更值得议论的是实习生小汪那高人一筹的出色服务。
首先,是她主动补位的服务意识。两件事都不是发生在她负责的服务岗位上,但她目光四射,时刻留意着周围服务区域客人的一举一动,当同伴的服务跟不上时,就及时赶上去补位。当她发现另桌客人不想吃已点好的菜而想换别的,又不好意思开口之时,就主动上前,道出客人心思,满足客人需求;当她察觉邻桌上客人与服务员因一道菜晚到气氛不妙时,又主动前去安抚客人。这种主动补位的服务意识值得在酒店服务中大大提倡。
其次,是她灵活敏捷的应变能力。她从客人不寻常的表情动作中敏锐地捕捉他想换菜而不好开口听心理,当机立断地迎合了客人的潜在要求;她又针对服务员晚上一道菜给客人造成的不快,采取了灵活多变的补救措施,使客人由“多云转睛”直至心满意足。这种灵活敏捷的应变能力,也是酒店服务员应具备的基本素质。

 

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