关于宿舍管理制度的规定

1.员工宿舍楼内一切设施属公司所有,爱护宿舍内一切公物设施,损坏者照价赔偿。员工必须由正门进入,不得攀爬阳台、翻越窗户。

2.不准随地吐谈、乱丢东西,室内设施不准随便移动拆卸。一切日常用具要干净整齐有序,保持室内整洁美观,不准往窗外丢杂物,卫生间要经常洗刷,垃圾要倒入指定垃圾桶。

3.员工所分配锁匙只准本人使用,不得私配或转借同宿舍员工以外的任何人,放假员工要把自己的东西交托他人看管,以免丢失。

4.严禁在宿舍楼赌博,嫖娼、酗酒、偷窃及有伤风化的其它行为。

5.注意节约用水、用电,做到水龙头有开有关,人离房间要关灯。禁止使用电炉、电饭锅,不准私自接电线,预防火灾事故,保证公私财产不受损失。

6.严格遵守作息时间,宿舍严禁高声喧哗,不准打麻将、打扑克、酗酒,上下夜班的员工要保持安静。

7.宿舍所住的员工必须负责卫生,轮流值日,共同清洗室内厕所、冲凉房、阳台。房间内的清洁卫生工作由住房员工负责,实行轮值制度,每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。公共区域卫生由各宿舍轮流负责,具体排班另行制定;

8.不准私自调换房间、床位。员工自己财物自己保管,任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品。

9.团结一致,互谅互让,互勉互助,取长补短,不准吵架、打架、斗殴。严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

10.员工宿舍的水管、电灯损坏,必须及时报告行政部修理,员工不得擅自违章维修,因此造成的后果由个人承担。

11.加强宿舍卫生、水电安全管理,行政部定期或不定期检查宿舍卫生、水表、电表、电器线路,发现违章线路立即拆除,经教育再次违犯者公司相关规定处罚。

12.严禁在宿舍区燃放烟花、爆竹,违者按公司相关规定处罚。

14.宿舍每室住4—10人、公推室长1人,任期半年,负责本宿舍有关管理事务。宿舍内不得存放任何危险物品和有碍卫生的物品。 

15.每位员工配置床位一个,员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等,不得私自随意调换或多占)。

16.宿舍床位只限员工本人使用,不得带外人来宿舍住宿。

17.自觉保持宿舍安静,晚上23时后停止一切娱乐活动。

18.自觉节约水电,爱护公物,不准在墙上乱钉、乱写乱划。

19.所有探视员工的亲属,必须经行政部批准后,方能进入宿舍,探访时间:8:00时至23:00时。并不得擅自进入非探访员工所住宿舍。

24.亲属留宿须经行政部门同意并登记,留宿期间发生异常事件,相关责任不能明确时,由被探视员工负责。

25.员工退出宿舍时,必须到行政部办理退出登记手续,由保安清点宿舍一切物品,遗失、损坏则照价赔偿。带行李、物品出宿舍的员工须自觉接受保安的检查。

26.宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责,实行轮值制度,每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。

27.经常清理屋顶的蜘蛛网,各人床铺应摆放整齐。

28.行政部队每周检查、评比一次,并公布结果。

29.未经批准的外来人员一律不准进入宿舍楼。

32.凡外出的员工必须在24:00时前回宿舍,因员工加班而迟归除外。

33.行政部、保安人员都有义务监督、执行本制度,对于违反本制度的员工,保安人员应该主动进行劝止、批评、教育,对于不听劝阻的员工,或明知故犯的行为有权视其情节轻重,作出行政处分的初步意见,其中罚款处理的幅度为10—200元,报公司行政部审批后执行。

  • 酒店管理制度 热门阅读

精品课程