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餐饮逐渐高规格低门槛 成90后求职新宠

        红网长沙11月10日讯(记者 刘容)进餐饮店工作,并不意味你就会成为一名灰头灰脸的伙计。随着生活水平的提高,人们对饮食愈加讲究,各种餐厅在城市如春笋般兴起。餐饮逐渐高规格,也带动许多“90后”求职者转而投身于餐饮行业。

  今天上午,湖南省冬季大型人才交流会在中国湖南人才市场举行,200个企业展位为求职者提供5000余个岗位。

  咨询的、递简历的、填简历的……与其他单位相比,湘侬寨餐饮管理有限公司招聘展台前的热闹氛围更甚一筹。离开始招聘不到半个小时,公司招聘方便收到近30份简历,求职者中,“90后”毕业生居多。

  邓凯琦是一名曾就读于中南大学电子工程信息专业的应届毕业生,与其他青睐国企、大企的同学相比,这位腼腆的男生偏向于选择最基础的餐饮行业。在填写湘侬寨招聘简历时,他选择了“微博专员”一职,用他的话来说,这多少与他所学专业挂点钩,“做起来容易上手”。谈到为何选择餐饮行业,邓凯琦表示,看重其岗位未来的发展空间。

  与邓凯琦一样,湖南科技职业学院的姚樟霞也青睐在餐饮单位上班。招聘会上,她选择的是长沙新长福餐饮管理有限公司财务会计岗位。

  “餐饮类企业不要求经验。”至于为何要在餐饮类单位当财会,姚樟霞坦言,财务会计属于越老越吃香的专业,对刚参加工作缺乏经验的大学生来讲,进大企、国企相对较难,而餐饮类单位不看重经验,门槛较低,“进去后,同样可以边干边学,积累经验”。

  对“90后”求职者青睐餐饮单位的现象,湘侬寨餐饮品牌连锁机构的人事经理文静给出了更加全面的解释。她认为,人们生活水平的提高,使得餐饮业市场行情越来越好,在工资水平相当的情况下,餐饮类单位岗位要求要比企事业单位低,工作发展环境相对要简单;而在餐饮店上班,又能接触到的各个层面的消费人群,十分锻炼人,“餐饮业,没那么多条条框框,只要员工踏实能干,就有上升的机会,这一点,很适合年轻人”。

入职门槛低工作环境简单餐饮单位成求职者新宠

        (11月10日上午,湖南省冬季大型人才交流会举行,提供5000余个岗位。)

  入职门槛低工作环境简单餐饮单位成求职者新宠 
  (本次招聘会上,餐饮单位成求职者新宠。(图为招聘现场))

  得知今天招聘会上,餐饮单位受“90后”求职者青睐,中国湖南人才市场交流部部长薛国华略感惊讶,他表示,出现这种现象也反映出,现在,人们对“吃”更加在意了,不管是消费者还是求职者,都是如此,“消费者看重的是饮食内容和品位,求职者看重的是整个行业的发展前景”。