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浙江夜场模特出勤管理

浙江XXXXX娱乐公司

模特出勤管理制度

一、带薪上岗

  1、模特佳丽入职,由公司总经理面试,考核其工资标准(工资标准:50元---100元/天不等)
  2、每人首月从工资里扣除500元作为岗位保证金。旷工五天保证金不退还,正常离职提前15日以书面形式,经总经办同意,方可退回保证金。

二、出勤制度

  1、每人每月出勤天数为24天(特殊情况除外,如病假、回家探亲以及参加家中婚、丧、嫁、娶),未达到出勤15天,工资没有。新入职模特出勤5—10天,工资一半,5天以下无工资。病假必须出示市级以上病例证明,回家必须出示往返车票,否则按旷工处理;

  2、未达到天数的少一天扣100元,请假未获领导批准,无故旷工者每人每天罚100元;

  3、迟到算当天出勤人数,7:30——8:00前罚款30元。8:00后,迟到罚款30元,不算出勤。由公司管理部门签收,陪客人吃饭直接进房者也算其当天的出勤天数,注:到公司后必须打卡,找部门负责人签到;每天23点以后打卡签出,不打卡者不算当天出勤天数。

三、订房制度

  1、每人每月4间房的订房任务,订房押金为每间200元,每半月交订房押金一次,由公司收取,订一间返200元,超过任务者每间房奖励100元。

  3、模特订房返错房的,罚款1000元.,队长连带罚款1000元

  4、模特还房第一时间通知队长,一律先订还给公司,等待最终的确认。

  5、严禁模特与业务经理私下买卖房,违者罚款2000元。

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