餐馆:管理人员都得上一线
苏女士在斗西路经营一家连锁湘菜馆。从正月初六开始,她就为补齐店内涉及洗碗、送菜、迎宾、切菜、保洁、收银等15个岗位缺口一直忙活着。然而,到昨天为止,这15个岗位缺口却没怎么缩小。“现在招人不是很好招,一般要元宵节过后,返乡的人员才能陆续地回来,到时候情况就会好一些。”
但是缺口毕竟存在,经营上的困难怎么解决?“今年和往年的应对办法一样,靠主管级人员上一线帮忙,撑一下也就过去了。”苏女士说。
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餐馆:管理人员都得上一线
苏女士在斗西路经营一家连锁湘菜馆。从正月初六开始,她就为补齐店内涉及洗碗、送菜、迎宾、切菜、保洁、收银等15个岗位缺口一直忙活着。然而,到昨天为止,这15个岗位缺口却没怎么缩小。“现在招人不是很好招,一般要元宵节过后,返乡的人员才能陆续地回来,到时候情况就会好一些。”
但是缺口毕竟存在,经营上的困难怎么解决?“今年和往年的应对办法一样,靠主管级人员上一线帮忙,撑一下也就过去了。”苏女士说。